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一、 项目背景2016年毕业的大学生数字再创新高，我们再次面临着“史上最难就业季”。在这种情况下，“先就业再择业”成为许多应届大学生的共识，这就导致了岗位和专业不匹配的情况。毕业生找到的第一份工作可能并不是最适合其自身情况（如自身兴趣，爱好，特长，技能）的。我们认为，要想解决这个问题，有一个很关键的要素就是让大学生们在毕业前的一两年甚至三年内了解自己适合做什么，了解企业和其他用人单位究竟需要什么样的人才，要招揽的人才应该具备哪些素质和技能。这样，大学生们就可以在在校期间就有针对性地训练自己，点对点地提升用人单位所需要的各方面技能，在毕业季时更方便、更快捷、更高效地找到自己心仪、用人单位满意、高度适合自己的理想工作。但遗憾的是，限于种种条件，企业需要什么，大学生很难知道；大学生拥有什么，现状又怎样，企业也无暇考虑且很难知晓。在这个高度复杂性和高度不确定性的时代，信息已然成为一种重要资源。然而在大学生职业技能方面仍然存在高度信息不对称，在准备就业，尤其是寻找积累就业技能的过程中比他人拥有更多的信息已成为关键的竞争优势。为破除这种信息不对称，促进信息资源分配公正公平，我们组将以互联网＋大学生职业技能领域中信息的不对称为出发点进行创新创业计划。二、 团队介绍（ 一 ） 团队简介：本团队是由来自政治经济学院、物理学与信息技术学院的 5名同学组成。项目管理团队的核心成员有过操作和建设项目的相关经验。团队内部协作能力超群、朝气蓬勃、对本次创业项目拥有无限激情。团队的队员具有创新意识，积极参与，乐于思考，同时又不乏耐心、细心。经过无数头脑风暴、挫折磨砺，团结一致是我们最大的价值所在。总之，这是一个富有潜力的互联网 +创业团队，它的
（ 1）学习与实践：开朗认真，具有极高的责任心。曾担任辅导员助理，踏实肯干，认真负责，受到老师同学一致好评。（ 2）能力与技术：通过英语四、六级，具有良好的英语应用能力；通过计算机二级，熟练掌握计算机基本操作；擅长策划组织活动。（ 3）运营或管理方面的经验：担任陕西师范大学文科部 2013级学生党支部副书记，政治经济学院 2013级党支部书记，曾兼任两个社团项目部部长。多次组织开展支部活动和社团活动，具有良好的时间管理和人员分配能力。（ 4）担任职务：执行总裁执行总裁职能：主持公司经营管理工作，对公司各部门的管理与协调。组织、监督公司各项规划和计划的实施。协助总裁的工作，进行工作的分配，监督各项工作实施情况。主管市场部。任职原因：执行能力强，责任心重，有较强的管理能力。3队员：崔馨月女 2013级行政管理专业（ 1）学习与实践：温和谦虚，具有良好的协助能力。曾在兰州西湖街道街道办事处担任助理，辅助人员进行板报设计，绘制工作。在兰州培黎商城担任行政助理，辅助主管对商城的日常管理，监督员工工作。（ 2）能力与技术：学习了财务方面的书，熟练掌握各种财务软件，准备考相关证件。（ 3）运营或管理方面的经验：担任筑梦大学生实践发展协会副会
